1) Opracowywanie projektów i planów budżetu gminy i miasta w wymaganych układach klasyfikacji budżetowej.

2) Zapewnianie prawidłowego przebiegu wykonywania budżetu gminy i miasta.

3) Dokonywanie rozliczeń nadwyżek budżetowych, funduszy celowych i dotacji celowych.

4) Dokonywanie okresowych analiz sytuacji finansowej jednostek podległych radzie gminy i opracowywanie materiałów w tym zakresie dla potrzeb Burmistrza.

5) Opracowywanie decyzji burmistrza, oraz projektów uchwał rady gminy i miasta w sprawie zmian w budżecie.

6) Prowadzenie ewidencji zmian w dochodach i wydatkach budżetowych
w układzie działów, rozdziałów i paragrafów.

7) Udzielanie dotacji jednostkom podległym radzie gminy i miasta i innym jednostkom organizacyjnym zgodnie z zatwierdzonym budżetem gminy.

8) Przeprowadzanie analiz i kontroli wykorzystania przydzielonych dotacji budżetowych.

9) Prowadzenie rachunkowości budżetu gminy oraz urzędu miasta i gminy:

10) Obsługa kasowa i księgowa urzędu miasta i gminy.

11) Prowadzenie ksiąg inwentarzowych.

12) Umarzanie środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych.

13) Rozliczanie wyników inwentaryzacyjnych.

14) Naliczanie i wypłacanie wynagrodzeń oraz innych należności.

15) Rozliczanie deklaracji podatkowych od osób fizycznych.

16) Sporządzanie zaświadczeń dla byłych pracowników SKR o do chodach stanowiących podstawę do naliczenia świadczeń przez ZUS.

17) Przygotowywanie harmonogramów realizacji budżetu zgodnie z ustawą finansach publicznych.

18) Kontrola sprawozdań podległych jednostek, instytucji kultury, SP ZOZ.

19) Rozliczanie składek na fundusze emerytalne – zasiłki chorobowe i wypadkowe

20) Księgowanie i rozliczanie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych i kasy zapomogowo-pożyczkowej.

21) Rozliczanie składek na Państwowy fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

22) Współpraca z wydziałami Urzędu Miasta i Gminy.